Работа в Польше (часть 2)
Бесплатные вакансии в Польше
- Столяр-станочник (1313)
- Строитель, машинная штукатурка (9674)
- Сбор клубники (9567)
- Разнорабочий (9629)
- Разнорабочий (4536)
- Плиточник (2300)
- Пекарь (7052)
- Работник склада (3306)
- Производство паллет (7003)
Зарплата и права
Не может не радовать обязанность сравнить заработные платы иностранцев (украинцев) и граждан Польши за выполнение аналогичной работы, а также определение минимальной заработной платы для иностранца в случаях, когда фактически оплату труда сложно вычислить.
Есть определенные изменения и в процедуре заключения договора с иностранцем: заключается он в письменной форме, а перед тем, как будет подписан, работодатель должен предоставить иностранцу копию этого договора на понятном для потенциального работника языке. Делается это, в основном, чтобы защитить иностранца от мошенничества.
Иностранец (украинец) имеет право по меньшей мере один раз продлить срок действия разрешения на сезонную работу в Польше и один раз сменить работодателя, не покидая территорию Польши, если это будет в пределах разрешенного периода (8 месяцев).
Если иностранец повторно захочет поехать на сезонную работу в Польшу к работодателю, у которого уже работал, хотя бы один раз в период последних пяти лет, то этот работодатель снова регистрирует договор, но на его основании иностранец сможет подавать документы на рабочую визу в Польшу в течение года, когда это будет происходить, и двух последующих.
И в таком случае старосте уже не нужно предоставлять данные по рынку труда, которые бы подтверждали недостаток польских работников для выполнения предлагаемой иностранцу работы.
Подавая документы на визу в Польшу, иностранец должен будет доказать, что ему будет там, где жить: это может быть договор с работодателем по обеспечению жильем, договор аренды, или заявление о намерении снимать жилье и наличие достаточной суммы средств для этого.
Когда изменения могут вступить в силу?
Первые результаты законопроекта в случае его принятия следует ожидать уже с 1 октября 2016 года, однако собственно процедура оформления работников и получения разрешений на сезонные и краткосрочные работы в Польше, а также правило об оплате труда для иностранцев наравне с гражданами Польши, имеют вступили в силу с 1 января 2017 года.
Плюсы и минусы
Однозначной преимуществом для украинцев станет возможность длительного пребывания и работы на территории Польши. Однако этот законопроект воспринимается неоднозначно, особенно настораживает процедура получения разрешений на работу в Польшу, в частности сезонную, где постоянный поток кадров и не хватает рабочих рук. Польские работодатели называют ее такой, какая неоправданно усложняет набор работников.
Законопроект о новых правилах трудоустройства в Польше сейчас на рассмотрении у Комитета Совета Министров Польши.
Больше статей о работе в Польше
- Новые правила трудоустройства в Польше для украинцев 2020
- Какую валюту брать в Польшу из Украины. Обмен польских денег
- На какую работу в Польше без посредников срочно нужны строители
- Бесплатно: работа в Польше на мебельной фабрике
- Работа в Польше. Августов (Augustów)
- Работа в Польше медсестрой
- Руководитель Нацбанка Польши: злотый наиболее стабильный за несколько минувших десятилетий
- Сезонные работы в Польше. Сбор овощей, фруктов, ягод и грибов
- Особенности празднования Нового Года в Польше
- Почему так много вакансий для украинцев